扫描加微信
免费获取方案
培训中用类比植理念更高级
发布时间:2023-03-27 11:07:49 发布者:铁赢企管
讲故事植入观念是演讲中常用的方式之一,除了讲故事,还可以用类比的方法,类比就是用日常生活中大家听得懂,看得见的事物来讲解一个看似深奥的道理,这样大家更容易听懂,也更加容易接受,有句话叫高僧只讲家常话说的也是这个道理。
比如,在商业演讲中,我们经常会跟企业老板讲做生意要与时俱进,要看趋势,跟上趋势往往可以事半功倍,不跟上趋势就会被社会所淘汰。但老板听了太多这样这样的培训课程,道理都懂却很难触动内心去改变。
如果我们用类比的方式换一种讲法,效果就会完全不一样。老板做生意有几个段位,个体户就像一个划一艘小船,稍大一点的企业就像几个人划龙舟,公司做大以后可能就变成了一艘军舰,而没个阶段,企业需要的管理模式,营销模式是完全不一样,以前做生意没这么难的原因是身边对手大多是小船和龙舟,有一小部分军舰,但今天全球化经济时代,我们面临的全是航空母舰,如果再用以前的打法,注定会失败。一个人难以驾驭一艘航空母舰。一个人可以熟读航空母舰的操作手册,参加培训班,但是光有这些还不够,必须有经验才能掌握技巧。在一艘大型航母上,一个指挥、几百个其他军官和几千名水手每天都要各尽其责,才能让这艘航母完成自己的使命。
同样的事情,用类比的方法来讲,结果就会完全不一样。
(文\铁小铁 转载请注明出处“铁赢官网”)
下一篇:返回列表
上一篇:商务演讲中如何战胜恐惧变得自信